当“区块链+人力资源管理”逐步成为现实时,传统的人力资源管理将产生怎样的变化?如何通过区块链,来解决企业、员工、第三方人力资源服务机构等的痛点问题?
借助区块链去中心化、不可篡改、溯源清晰等特性,区块链将人力资源管理模式带到了新高度。“区块链+人力资源”组合模式是区块链应用落地深度融合的新业态。使用区块链技术可以大大提高人力资源管理效率
中国将于COP30前宣布2035年国家自主贡献目标
交通运输部等十部门印发《关于推动交通运输与能源融合发展的指导意见》
2024年全国累计核发绿证49.55亿个
国家能源局:绿证核销功能上线
国家林草局:我国年均修复草原超4600万亩
上海市发展和改革委员会印发《上海市2025年碳达峰碳中和及节能减排重点工作安排》
川渝:全国首个跨省域“双碳”服务平台上线
蚂蚁森林在河北丰宁累计种植超160万棵樟子松
百事公司亚太区第三届绿色加速器项目十佳入围企业揭晓
各年度配额价格权重均为五分之一!全国碳市场上线“碳排放配额24”